En février, l'AIA Canada a tenu cinq tables rondes dans différentes régions au Canada pour valider les données recueillies à partir d'enquêtes réalisées auprès de gestionnaires et d'employés en poste afin de mieux comprendre le marché canadien de la main-d'œuvre. Ces tables rondes ont eu lieu dans cinq villes du Canada : Richmond (Colombie-Britannique), Edmonton (Alberta), Mississauga (Ontario), Halifax (Nouvelle-Écosse) et Boucherville (Québec).

Des représentants en RH des secteurs de la mécanique et de la carrosserie, dont des responsables de l'embauche et propriétaires d'atelier, ont été invités. Lors des discussions, nous avons indiqué les thèmes dégagés des enquêtes, les pénuries existantes ainsi que les défis et obstacles de l'industrie. La possibilité d'écouter les commentaires et expériences des gens de l'industrie a enrichi les résultats des enquêtes. Vous pourrez lire les sommaires des tables rondes dans le rapport définitif qui devrait être publié en septembre 2018.

La suite
Entretemps, les résultats provisoires des enquêtes seront compilés dans un rapport et publiés en avril 2018. Intitulé Veille sur le marché du travail, ce rapport précisera la situation des secteurs de la mécanique et de la carrosserie de l'industrie. À suivre!