Jean-François LaPlante, originaire d’Embrun, en Ontario, a une carrière stable et agréable au Centre de pièces et de distribution Ford à Casselman, en Ontario.
Jean-François LaPlante
Préparateur de pièces au Centre de pièces et de distribution Ford à Casselman
Auparavant concierge à l’Hôpital d’Ottawa et à l’école publique d’Embrun, Jean-François LaPlante a décidé de changer de carrière et de se lancer dans quelque chose qui l’intéressait vraiment : l’entretien et la réparation des véhicules. Une fois que LaPlante a terminé le cours Career Exploration (exploration de carrière) dans le cadre du programme Innovation in Automotive Training program (innovation dans la formation automobile), il a rapidement reçu une offre du Centre de pièces et de distribution Ford à Casselman, en Ontario. Ce qu’il qualifie de «coup de chance ».
Qu’est-ce qui vous a poussé à vous orienter vers les métiers de l’automobile ?
J’ai toujours voulu en savoir plus. J’ai été vivement intéressé par les véhicules électriques (VÉ) et en savoir plus sur eux, surtout depuis l’émergence généralisée des VÉ. Les métiers de l’automobile ont toujours été un sujet intéressant pour moi et pas seulement les véhicules électriques, mais aussi l’aspect sécurité. Je voulais en savoir plus sur la façon de réparer les véhicules en toute sécurité, même pendant mon temps libre.
Je savais aussi que les emplois dans les métiers de l’automobile offraient de bonnes possibilités de croissance. Je savais qu’une fois sur la bonne voie et dans le secteur, je pourrais m’épanouir.
Qu’est-ce qui a suscité votre intérêt pour le programme Career Exploration (exploration de carrière) ?
Outre mon intérêt général pour l’industrie, je voulais aussi en savoir plus sur les possibilités de carrière dans les métiers de l’automobile. Par exemple, si je voulais devenir technicien en véhicules électriques, je devais d’abord déterminer comment y arriver et ce qu’il fallait faire. Le programme Career Exploration (exploration de carrière) a été une bonne introduction pour moi et m’a informé de tout ce dont je devais savoir pour planifier un cheminement de carrière dans les métiers de l’automobile.
Quelle a été votre expérience dans le programme Career Exploration (exploration de carrière) ?
Dans l’ensemble, ce fut une expérience très positive et instructive. J’ai pu m’impliquer dans une communauté et un réseau formidable. Bien sûr, les personnes responsables de l’enseignement étaient excellentes ; elles étaient bien informées, et on pouvait dire qu’elles étaient expérimentées et passionnées par leur travail.
Les personnes responsables de l’enseignement ont équilibré l’apprentissage pratique avec l’apprentissage théorique, de sorte que nous étions toujours intéressés et engagés par le sujet.
Le programme était également fortement axé sur la sécurité. Par exemple, je ne savais pas à quel point les batteries des véhicules électriques pouvaient être dangereuses ! Ce cours couvrait tout ce qui concerne les batteries et ce qu’il faut considérer, comme comment les enlever et les démonter en toute sécurité et comment se protéger.
Avant d’entrer dans le programme, j’ai regardé quelques vidéos en ligne juste pour obtenir un aperçu général sur la façon de retirer les batteries de voiture. Je voulais comprendre l’essentiel. À l’époque, je ne trouvais pas cela trop dangereux, mais quand je suis arrivé au programme Career Exploration (exploration de carrière), ce processus n’était pas aussi simple que je le pensais. Non seulement j’ai appris des processus sûrs et efficaces pour retirer les batteries, mais les personnes responsables de l’enseignement nous ont également fourni les outils et l’équipement appropriés pour pouvoir le faire à l’avenir.
Une fois que la personne responsable de l’enseignement a expliqué à quel point certains de ces processus sont dangereux et les mesures de sécurité qui doivent être mises en œuvre, j’ai réalisé la valeur de ce programme. J’ai pu avoir une vue d’ensemble de ce qui devait être fait pour effectuer des réparations sûres et efficaces.
Pour quelqu’un de nouveau dans l’industrie, il est inestimable d’être en mesure d’obtenir cette connaissance de première main de l’industrie et de savoir comment se rendre là où on doit être pour avoir une carrière réussie.
Comment ce programme a-t-il aidé votre carrière ?
Le programme Innovation in Automotive Training (innovation dans la formation automobile) a créé la fondation du début de ma carrière dans les métiers de l’automobile. Cela m’a beaucoup aidé à trouver un emploi. Une fois que j’ai terminé le programme, j’ai pu inscrire la formation sur mon curriculum vitae et dire que je connaissais les pièces de véhicules et les normes de sécurité. J’ai pu obtenir un emploi au Centre de pièces et de distribution Ford à Casselman juste après avoir terminé la formation.
J’aime mon travail et j’aime ma routine quotidienne, c’est toujours intéressant. Le programme m’a préparé à tout ce qu’on m’a demandé! Dans l’ensemble, ce programme et ce travail m’ont permis d’acquérir une excellente expérience de carrière stable et offrent de nombreuses possibilités de perfectionnement.
À propos du programme Innovation in Automotive Training (innovation dans la formation automobile)
L’Association des industries de l’automobile du Canada s’est associée au Collège Conestoga, au Collège Fanshawe, au Collège St. Lawrence et à Plug N’ Drive pour offrir des formations gratuites afin de remédier à la pénurie de personnes dans les métiers de l’automobile en Ontario. Ce programme Emploi Ontario est financé en partie par le gouvernement du Canada et le gouvernement de l’Ontario.
Le programme Innovation in Automotive Training (innovation dans la formation automobile) comprendra de nombreux types de formation et de possibilités de perfectionnement, comme Career Exploration (exploration de carrière), qui comprend l’apprentissage et l’expérience de première main pour ceux qui cherchent à se joindre aux métiers de l’automobile.